2021-12-14
傳達(dá)學(xué)習(xí)全省機(jī)關(guān)事務(wù)管理系統(tǒng)辦公室業(yè)務(wù)培訓(xùn)會精神，為進(jìn)一步提升集團(tuán)行政系統(tǒng)工作水平，規(guī)范集團(tuán)行政事務(wù)的日常管理，加強(qiáng)集團(tuán)各部門（單位）之間的交流、溝通，12月9日上午，集團(tuán)行政管理中心組織召開行政系統(tǒng)工作及專題培訓(xùn)會，集團(tuán)各部門（單位）行政系統(tǒng)負(fù)責(zé)人及人事業(yè)務(wù)工作人員40余人參加了此次會議。集團(tuán)總經(jīng)理助理、行政管理中心主任湯佳娜主持會議。
會議邀請到集團(tuán)常年人力資源法律顧問姜海斌律師作人力資源風(fēng)險防范專項(xiàng)培訓(xùn)。姜海斌律師深入淺出地從員工調(diào)崗調(diào)薪、女職工特別保護(hù)、工資發(fā)放相關(guān)規(guī)定、勞動合同的解除或終止四方面進(jìn)行講解，重點(diǎn)就企業(yè)人力資源管理工作中的常見問題及近期熱點(diǎn)政策調(diào)整，結(jié)合工作中的典型案例進(jìn)行了生動全面的分享。姜律師的培訓(xùn)內(nèi)容具有較強(qiáng)的指導(dǎo)性、實(shí)操性，對人力資源管理工作有較大的指導(dǎo)作用。
隨后，集團(tuán)行政管理中心楊恩奇、來樂群結(jié)合工作當(dāng)中的實(shí)務(wù)操作，分別就集團(tuán)人事管理審批權(quán)限及檔案、合同日常審核、管理中的常見問題進(jìn)行宣貫、講解，明確了相關(guān)管理制度的執(zhí)行細(xì)節(jié)和注意事項(xiàng)。
最后，集團(tuán)總經(jīng)理助理湯佳娜傳達(dá)局辦公室業(yè)務(wù)培訓(xùn)會議精神，辦公室工作要圍繞中心，服務(wù)大局，從“講政治、講科學(xué)、講藝術(shù)、講學(xué)習(xí)、講紀(jì)律”等五個方面抓好主責(zé)主業(yè)，同時強(qiáng)調(diào)樹牢保密意識，規(guī)范保密工作，遵守保密紀(jì)律，嚴(yán)守商業(yè)機(jī)密，加強(qiáng)涉密文件資料管理、信息設(shè)備使用管理、智能便攜設(shè)備使用管理、文字處理程序使用管理。
本次專題培訓(xùn)會內(nèi)容豐富詳實(shí)，貼近集團(tuán)工作實(shí)際，具有較強(qiáng)的專業(yè)性、指導(dǎo)性，有效提升了行政管理人員專業(yè)素養(yǎng)和管理能力，會議統(tǒng)一了思想，共同為集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展保駕護(hù)航。集團(tuán)行政管理中心